Tuntipalkka Laskuri – Työkalu Tuntipalkan ja Kuukausipalkan Laskemiseen

Tuntuuko palkan laskeminen joskus hankalalta? Etsit sitten selkeää tapaa muuntaa kuukausipalkka tuntipalkaksi tai haluat tietää, paljonko tuntipalkkasi tarkoittaa kuukausitasolla, tuntipalkka laskuri on juuri se työkalu, jota tarvitset.

Tämä laskin on suunniteltu erityisesti niille, jotka haluavat saada palkkalaskennasta tarkemman ja oikeudenmukaisemman kuvan.

Tuntipalkka Laskuri

Yleinen jakaja/kerroin on 160, mutta voit muuttaa sen työehtosopimuksen mukaan.

Mikä on Tuntipalkka Laskuri?

Tuntipalkka laskuri on yksinkertainen, mutta tehokas verkkopohjainen työkalu, joka auttaa sinua laskemaan tuntipalkkasi tai kuukausipalkkasi muutamalla klikkauksella. Se on erityisen käytännöllinen silloin, kun haluat vertailla eri palkkausmuotoja tai ymmärtää, paljonko saat tuloja eri työaikojen mukaan.

Mitä voit tehdä laskurilla?

  • Laskea kuukausipalkka tuntipalkaksi
  • Laskea tuntipalkka kuukausipalkaksi
  • Muokata kerrointa työehtosopimuksen mukaan
  • Verrata palkkoja eri jakoperusteilla

Kuukausipalkka tuntipalkaksi: Mitä se tarkoittaa?

Kuukausipalkka tuntipalkaksi -muunnos tarkoittaa sitä, että jaat kuukausipalkkasi työtuntien määrällä saadaksesi selville tuntipalkkasi. Tämä auttaa arvioimaan ansaintaa erityisesti osa-aikatyössä tai projektityössä.

Esimerkki laskelmasta

Kuukausipalkka (€)

Tuntimäärä/kk

Tuntipalkka (€)

3200

160

20.00

4000

160

25.00

2800

150

18.67

Kaavan mukaan:

Tuntipalkka = Kuukausipalkka / Työtunnit kuukaudessa

Voit myös hyödyntää kuukausipalkka tuntipalkka laskuria tämän laskutoimituksen automatisoimiseksi.

Tuntipalkka kuukausipalkaksi: Toimii näin

Jos sinulla on tiedossa tuntipalkkasi ja haluat selvittää vastaavan kuukausipalkan, käytetään seuraavaa kaavaa:

Kuukausipalkka = Tuntipalkka * Työtunnit kuukaudessa

Esimerkki:

Tuntipalkka (€)

Tuntimäärä/kk

Kuukausipalkka (€)

18

160

2880

22

160

3520

25

160

4000

Tämä tunnetaan myös nimellä kk palkka tuntipalkaksi.

Miten Laskea Tuntipalkkaa?

Tuntipalkan laskeminen kuukausipalkasta voidaan tehdä kolmella eri tavalla riippuen työsuhteesta ja sopimuksesta:

  1. Vakiojakajalla (esim. 160 tuntia)

Yleisesti käytetty jakaja kuukausipalkan muuttamisessa tuntipalkaksi on 160 tuntia/kk. Tämä perustuu siihen, että keskimääräinen työaika kuukaudessa on 160 tuntia (40 tuntia/viikko).

  1. Sopimuskohtainen tuntimäärä

Joillakin aloilla voidaan käyttää toista lukua, kuten 150 tai 170 riippuen toimialasta tai työehdoista.

  1. Oman kalenterin mukaan

Voit laskea tarkan työtuntien määrän kuukaudessa (esim. 21 työpäivää * 7.5 tuntia).

Usein Kysytyt Kysymykset Aiheesta Tuntipalkka Laskuri

Jaa kuukausipalkka työtuntien määrällä kuukaudessa. Yleisesti käytetty jakaja on 160 tuntia. Esimerkiksi 3200 € / 160 h = 20 €/h.

Kerro tuntipalkka kuukausittaisilla työtunneilla. Käytetään usein lukua 160. Esimerkiksi 20 € × 160 h = 3200 €.

Yleisimmät käytetyt jakajat ovat 160 tai 173 tuntia kuukaudessa. Luku perustuu keskimääräisiin työaikoihin. Käytä omaan alaan tai työsopimukseen sopivaa jakajaa.

Se auttaa vertailemaan eri työpaikkojen palkkoja tarkasti. Myös freelancereille ja keikkatyöläisille se antaa paremman kuvan tulotasosta. Työnantajat voivat arvioida palkkakustannuksia tehokkaasti.

Tuntipalkkaisen päiväpalkka lasketaan kertomalla tuntipalkka työpäivän tuntimäärällä. Esimerkiksi jos tuntipalkka on 15 € ja työpäivä kestää 7,5 tuntia, päiväpalkka on 15 € × 7,5 h = 112,50 €.

Tarkista lisää asiaan liittyviä laskureita

Tuntipalkka Laskuri

Nettopalkka Laskuri

Ylityölaskuri