Ylityölaskuri – Laske Ylityökorvaukset ja Työtunnit

Ylityöt kuuluvat monen työntekijän arkeen. Olipa kyse satunnaisista lisätunneista tai säännöllisistä pitkistä työpäivistä, oikeudenmukainen palkka on tärkeä. Tässä kohtaa ylityölaskuri tulee kuvaan.

Tämä työaikalaskuri auttaa sinua selvittämään nopeasti, kuinka paljon sinulle kuuluu palkkaa ylityöstä – sekä 50% että 100% korvauksista.

Ylityölaskuri


Mikä on Ylityölaskuri?

Ylityölaskuri on verkossa toimiva työkalu, jonka avulla voit laskea kokonaistyötunnit, peruspalkan sekä ylityökorvaukset. Se sopii erityisesti sinulle, jos:

  • Teet ylityötä epäsäännöllisesti tai säännöllisesti
  • Haluat tietää, kuinka paljon ansaitset lisätunneista
  • Tarvitset tarkan ja nopean laskelman palkasta

Ylityölaskurin avulla voit välttää manuaaliset laskelmat ja saada selkeän kuvan omasta palkkauksestasi.

Miten Ylityölaskuri Toimii?

Ylityölaskurin käyttö on yksinkertaista ja vaatii vain muutamia tietoja:

  1. Syötä kokonaistyötunnit

Tähän kenttään lisätään kaikki tehdyt työtunnit (esim. 160).

  1. Syötä tuntipalkkasi

Kirjoita oma tuntipalkkasi euroina (esim. 15 €).

  1. Valitse ylityötyypit

Valitse teitkö:

  • Ylityötä 50% korvauksella (esim. iltaisin, viikonloppuisin)
  • Ylityötä 100% korvauksella (esim. pyhäpäivinä tai sovituissa tilanteissa)
  1. Syötä ylityötunnit

Jos valitsit ylityöt, syötä tehdyt tunnit erikseen molempiin kenttiin.

  1. Klikkaa ”Laske Ylityökorvaus ”

Saat tulokset:

  • Peruspalkka
  • Ylityökorvaus 50%
  • Ylityökorvaus 100%
  • Kokonaispalkka

Esimerkki Ylityölaskelmasta

Kenttä

Arvo

Työtunnit yhteensä

160

Tuntipalkka

15 €

Ylityöt 50%

10

Ylityöt 100%

5

Tulokset:

  • Peruspalkka: 160 x 15 € = 2400 €
  • 50% ylityökorvaus: 10 x 15 x 0.5 = 75 €
  • 100% ylityökorvaus: 5 x 15 x 1 = 75 €
  • Kokonaissumma: 2400 + 75 + 75 = 2550 €

Mitä Muut Tekijät Vaikuttavat Palkkaasi?

Vaikka bruttopalkka on tärkein tekijä nettopalkan laskemisessa, on myös muita asioita, jotka vaikuttavat siihen, kuinka paljon saat käteesi.

  • Ikäryhmä: Eri ikäryhmät maksavat erilaisia eläkevakuutusmaksuja. Jos olet nuori tai vanhempi, nämä maksut voivat poiketa perusprosentista.
  • Muut verot: Kunnallisvero, kirkollisvero ja muut paikalliset verot voivat vaihdella paikkakunnittain ja vaikuttaa nettoon.
  • Vakuutukset ja lisävähennykset: Tietyt vakuutukset tai erikoisvähennykset voivat vaikuttaa nettopalkan määrään.
  • Perhesuhteet ja lasten määrä: Jos sinulla on lapsia, saatat olla oikeutettu perhevähennyksiin, jotka voivat alentaa verotettavaa tuloa.

Usein Kysytyt Kysymykset Aiheesta Ylityö Laskuri

Ylityötunnit lasketaan vertaamalla tehtyjä työtunteja työaikalain mukaiseen säännölliseen työaikaan (yleensä 8 tuntia päivässä tai 40 tuntia viikossa). Kaikki ylimenevät tunnit katsotaan ylityöksi. Laskeminen edellyttää tarkkaa seurantaa työpäivittäin tai viikoittain.

50 % korvaus tarkoittaa, että saat puolet enemmän tuntipalkkaa ylityöstä. 100 % korotus tarkoittaa, että saat tuplapalkan kyseisestä ylityötunnista. Korvauksen suuruus riippuu siitä, milloin ja kuinka paljon ylityötä teet.

Ylityö 50 % tarkoittaa, että saat puolikkaan lisän normaalin tuntipalkan päälle jokaisesta ylityötunnista. Tämä koskee yleensä päivän ensimmäisiä kahden tunnin ylityötä. Esimerkiksi jos tuntipalkkasi on 20 €, saat 30 € per ylityötunti (20 € + 10 €).

Ylityöpalkka määräytyy siten, että saat normaalin tuntipalkan lisäksi 50 % tai 100 % lisän riippuen tilanteesta. Ensimmäiset 2 ylityötuntia päivässä korvataan 50 % lisällä ja sen jälkeiset 100 % lisällä. Maksu voi siis olla 1,5-kertainen tai jopa 2-kertainen per tunti.

Työsuhteessa ylityöt maksetaan normaalin palkan yhteydessä palkanlaskennassa. Yrittäjänä tai laskuttavana työntekijänä voit lisätä ylityöt eriteltynä laskuun korotetuin tuntihinnoin. Muista ilmoittaa erikseen ylityötunnit ja käytetty korvausprosentti (esim. ”3 h x 150 %”).

Kyllä, useimmat laskurit sisältävät erillisen kohdan viikonloppu- tai pyhätyölle. Syötä vain tuntien määrä ja valitse oikea korvaustyyppi. Saat mukaan myös 100 % lisät tarvittaessa.

Käytä ylityölaskuria vertaillaksesi työnantajan maksamia summia. Pidä kirjaa omista työtunneistasi ja tarkista TES tai työaikalaki. Jos huomaat virheen, keskustele asiasta esimiehesi tai luottamusmiehen kanssa.

Käy asiaan liittyvissä laskureissa

Nettopalkka Laskuri

Tuntipalkka Laskuri

Vuosiloman Kertyminen Laskuri